Orientadora de Carreira e Consultora de Empresas

Mais de 15 anos de experiência em Recursos Humanos: Transformando potencial humano em bem-estar e resultados.

Nossos serviços para profissionais no mercado de trabalho

CRESCER
Indicado para profissionais que trabalham em empresas e quem buscam desenvolvimento pessoal e profissional, não sabem por onde começar, ou enfrentam barreiras organizacionais.
CRESCER
Principais benefícios: Identificação do perfil comportamental e dos sabotadores para estimular o autoconhecimento e assim, garantir maior sucesso no ambiente de trabalho. Suporte profissional em decisões e desenvolvimento, para: promoção de cargo, mudança de área e transição de carreira.

Pilares:

Autoconhecimento:
Entendimento detalhado das próprias capacidades e desafios.

Direção: Definição de um caminho claro e estratégias para carreiras promissoras.

Acompanhamento: Suporte profissional constante para implementação de ações e monitoramento de progresso.
EVOLUIR
Indicado para profissionais que estão insatisfeitos em suas profissões, e que desejam mudar de área dentro do ambiente corporativo ou explorar oportunidades fora dele, como a transição de carreira.
EVOLUIR
Principais benefícios: Identificação dos perfis e sabotadores pessoais para para estimular o autoconhecimento e assim, garantir o avanço na nova carreira de forma estruturada e planejada.

Pilares:
Reflexão:
Incentivo à análise interna para escolhas mais alinhadas aos objetivos pessoais.

Autoconhecimento: Compreensão profunda de características pessoais e profissionais.

Validação: Confirmação de novas direções e empreendimentos através de planejamento estruturado.
LIDERA
Indicado para profissionais que aspiram cargos de liderança em empresas que desejam aprimorar suas habilidades e buscar orientação contínua.
LIDERA
Principais benefícios: Desenvolvimento de habilidades essenciais para a transição de colaborador individual para uma liderança que entrega resultados por meio das pessoas. Foco no autoconhecimento, na compreensão do time e no fortalecimento da comunicação, da cultura, do propósito e da estratégia organizacional. Abordagem prática, com técnicas e ferramentas aplicáveis no dia a dia da liderança.

Pilares:
Conexão:
Fomento de relações sólidas e comunicativas entre equipe e líderes.

Conhecimento: Expansão dos conhecimentos e habilidades necessários para liderar.

Posicionamento: Desenvolvimento de uma postura assertiva e estratégica dentro da organização.

Nossos Serviços para Empresas

Consultoria para Empresas:

Os serviços de consultoria promovem um gerenciamento eficaz dos recursos humanos, criando um ambiente de trabalho mais produtivo e inovador. Além disso, eles asseguram o alinhamento das metas individuais e organizacionais, facilitando um crescimento sustentável com os desafios do mercado atual.

Palestras e Treinamentos:

Através de palestras, forneço metodologia para auxiliar na cultura organizacional e impulsionar a mudança positiva em diversos ambientes. Essas apresentações são projetadas para inspirar participantes a implementar e fomentar a inovação contínua e fortalecer o compromisso de todos com os objetivos estratégicos da organização.

A Metodologia CRESCER, EVOLUIR e LIDERA, são indicados para capacitar os funcionários a alcançar o próximo nível em suas carreiras, promovendo um ambiente de trabalho inovador e alinhado com os objetivos estratégicos organizacionais.

Por meio destes programas integrados, os colaboradores têm a oportunidade de desenvolver habilidades críticas, explorar novas oportunidades e expandir suas capacidades, contribuindo significativamente para o sucesso geral da organização.

Quem é Mariana Gil: Especialista em Transformação de Talentos

Mariana Gil possui mais de 15 anos de experiência em Recursos Humanos, com destaque na transformação de talentos em alto desempenho.

Como mentora de líderes, orientadora de carreira e consultora de empresas, Mariana é reconhecida por desenvolver programas personalizados que utilizam metodologias como CRESCER, EVOLUIR e LIDERA.

Em sua trajetória, liderou equipes e otimizou processos estratégicos de benefícios e recrutamento, melhorando eficiências operacionais e satisfação dos colaboradores.

Psicóloga e Pós-graduada em Administração de Empresas pela FGV, se destaca por suas habilidades em comunicação, gestão estratégica de equipes e desenvolvimento de competências, contribuindo significativamente para profissionais e empresas que buscam pelos seus serviços.

Histórias reais de quem escolheu crescer, evoluir e liderar.

Pronta para transformar sua carreira?

Preencha o formulário e dê o primeiro passo rumo ao crescimento profissional com o apoio personalizado da Mariana Gil.

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